Cindai.id, 
Tanjungpinang – Komandan Pangkalan Utama TNI Angkatan Laut (Danlantamal IV) Tanjungpinang, Laksamana Pertama TNI Indarto Budiarto, pimpin langsung Serah Terima Jabatan (sertijab) tiga jabatan strategis dijajaran Lantamal IV yang berlangsung di Lobby atas dan Lobby bawah Mako Lantamal IV Jl. Yos Sudarso No.1 Batu Hitam Tanjungpinang Kepri, Sabtu pagi (13/3/2021).
Tiga jabatan strategis tersebut adalah jabatan Asisten Intelijen Danlantamal IV (Asintel Danlantamal IV) dari Kolonel Laut (P) Tommy Herlambang, S.E., kepada Kolonel Laut (P) Muhammad Nizar Gadafi, S.E., CHRMP., kemudian jabatan Asisten Operasi Danlantamal IV (Asops Danlantamal IV) dari Kolonel Laut (P) Hariyo Poernomo, kepada Laksamana Pertama TNI Indarto Budiarto
Selanjutnya jabatan Komandan Pangkalan TNI Angkatan Laut Tarempa (Danlanal Tarempa) dari Letkol Laut (P) Erfan Indra Darmawan, M.Tr.Hanla, kepada Letkol Laut (P) Yovan Ardhianto Yusuf, Opsla.
Kolonel Laut (P) Tommy Herlambang dan Kolonel Laut (P) Hariyo Poernomo, M.M., selanjutnya akan mengikuti Dikreg XLVIII Sesko TNI di Bandung, kemudian Letkol Laut (P) Erfan Indra Darmawan, M.Tr.Hanla., akan menempati jabatan baru sebagai Pabanopslat Sops Lantamal X di Jayapura Papua.
Sedangkan Kolonel Laut (P) Muhammad Nizar Gadafi, CHRMP., sebelumnya telah selesai mengikuit Dikreg XLVII Sesko TNI di Bandung.
Sertijab tersebut berdasarkan Surat Keputusan Kepala Staf Angkatan Laut Nomor : Kep/474/II/2021 tanggal 16 Februari 2021 dan Surat Keputusan Kasal Nomor : Kep/556/II/2021 tanggal 19 Februari 2021 tentang Pemberhentian Dari Dan Pengangkatan Dalam Jabatan Di Lingkungan TNI Angkatan Laut.
Acara tersebut tetap mengutamakan Protokol Kesehatan yaitu selalu menggunakan masker, sarung tangan, menjaga jarak, kemudian mencuci tangan dengan sabun atau menggunakan hand sanitazer.
Kepala Dinas Penerangan Lantamal (KadispenLantamal) IV Mayor Marinir Saul Jamlaay mengatakan “Serah terima jabatan di lingkungan TNI Angkatan Laut merupakan siklus penugasan personel (tour of duty dan tour of area) dalam rangka peningkatan prestasi serta pemberian kesempatan untuk mengembangkan kemampuan dan kepemimpinan,” jelasnya
Ditambahkan juga “Sehingga dapat mewujudkan organisasi yang lebih responsif terhadap perubahan dan perkembangan lingkungan strategis yang semakin kompleks dan dinamis,” pungkasnya.
